エンジニアの転職支援サービスとは具体的にどういったサービスを行ってくれるのでしょうか？ハローワークとは具体的にどのような違いがあるのでしょうか？転職活動を始めたばかりの方たちによく聞かれる質問です。そこで今回は改めて、転職支援サービスとハローワークとの違いをまとめてみました。
エンジニアの転職支援サービスとは？ハローワークとの違い
「とりあえずハローワーク」は正解？
エンジニアが転職活動を始めようと考えた時、まず最初に頭に浮かぶのが「とりあえずハローワーク」ではないでしょうか？
確かにハローワークは全国各地に拠点があり、誰でも利用しやすく、求人数も多いためメリットが多いように感じます。しかしながら、様々な問題点もあります。
ハローワークの転職支援を行っている相談窓口は、エンジニアという職種に特化しているわけではありません。そもそもハローワークは国が行っている機関のため、全業種を平等に扱わないといけません。平等に扱わないといけないということは、「各業種に特化した専門のアドバイザーがいない」という意味にもなります。
そのため、ＩＴのエンジニア職を希望しても、そのエンジニアの世界を知らない相談窓口の方も多く、時には全く的外れなアドバイスをしてきたりします。結果、希望の条件や会社を紹介されることもなく、「時間の無駄だった」ということがよく発生します。
さらにハローワークでは、一人一人に専任のアドバイザーがつくわけではないので、サポートの範囲は限定的です。基本的に自己申告制で、ハローワーク側から最適なお仕事を紹介してもらえることはほぼなく、すべて自分から主体的に動かないと転職することはできません。
こうしたことから、ハローワークを利用して良い場合は、経験が豊富でアドバイスが不要の方ということになり、20代のエンジニアにはかなり不向きなサービスといえます。
エンジニア歴の浅い人には民間の転職支援サービスが最適
エンジニア歴の浅い人が転職するには、民間のエンジニア向けの転職支援サービスを利用するのがベストです。
オススメする大きな理由としては、一人一人に最適な専任のアドバイザーが担当となり、面接はもちろんのこと、転職後の相談にもキッチリと対応していることが挙げられます。
知っている業界であっても、転職すると言う事は、誰しも不安になるもの。「こんなはずじゃなかった」「思っていたのと違う」というアンマッチが起こりやすく、せっかく転職できても早期退職することになってしまったりします。それでは、本人はもちろんのこと、企業側にも無駄な時間となってしまい、大きな迷惑をかけてしまいます。
民間の転職支援サービスでは、そうしたアンマッチを防ぐため、しっかりとエンジニア業界のイメージや仕事のイメージをレクチャーしてくれます。
しかも、専任のアドバイザーは求人探しや面接対策、履歴書の添削まで、ありとあらゆるサポートを行ってくれます。このため、職歴に不安のある方でも、自分に自信を持って転職活動をすることができるようになります。
エンジニア経験がある方にとっては、多少しつこく感じる方もいるかもしれません。しかし、すべての不安を取り除いてくれるため、非常に心強い存在になってくれます。
これらのことから、20代のエンジニアが転職するには、民間の転職支援サービスを利用することをオススメします。
しかしながら、一口に転職支援サービスといっても、さまざまなサイトやさまざまな企業が行っているものがあります。けど、ここではどこの転職支援サービスが良くて、どこが悪いということを語るつもりはありません。なぜなら、転職支援サービスにはぞれぞれの特徴があるからです。
そのため、エンジニア志望の人は、エンジニアに特化していることは当然とし、実績があり、実際に転職できた人がいるということが重要なポイントになってきます。そのポイントを押さえれば、一気に転職への道が短くなり、希望の条件や企業に転職することができることでしょう。
tech Compassの転職支援サービスとは
それでは、例えば、このページを運営しているtech Compass（テックコンパス）のエンジニア向け転職支援サービスとは、どういったサポート内容になっているのでしょうか？
tech Compassは、エンジニアに特化した転職支援サービスを展開しています。
エンジニアに特化した専門の転職アドバイザーが担当になります。エンジニア専門の転職支援サービスであるため、エンジニアの世界の内情にも詳しく、エンジニアの裏話なども聞くことができ、転職後のイメージが非常にしやすいです。
（※実際に下記のとおり、tech Compassを利用して転職できた人の話も公開しているので、参考にしてください。）
【インタビュー記事】順調だったプロテニスの生活が突然終了！その驚きの理由とは
まとめ
民間の転職支援サービスを利用すれば、書いた事のない職務経歴書の書き方のアドバイスを受けられたり、面接のコツなどを聞く事が出来たり、転職活動の不安を払拭してくれる専任アドバイザーがアドバイスしてくれるため、転職活動中も、転職後の就職も不安が軽減します。
そのため、これまで面接や書類選考で落ちてきた人、転職活動を続けていて進展がない人は、ぜひ一度、民間の転職支援サービスを利用することをオススメします。
▼エンジニア転職専門サイト「tech Compass転職！」
・コラボテクノ吉田社長インタビュー「若手エンジニアを支援・育成している社長が考えていること」
・コラボテクノ吉田社長インタビュー「エンジニアに言い続けていること」
